安康市自然資源信息科技有限公司是經經市委、市政府批準改制的國有獨資企業，主要承接全市范圍內測繪地理信息、國土空間規劃、自然資源調查、大數據服務、信息化智能化建設、地質災害治理及生態環境修復、礦產資源開發等業務工作，現因公司發展需要，決定面向社會招聘工作人員7名?，F將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及要求
（一）工作人員崗位
GIS應用工程師（2名）
任職要求：
（1）地理信息系統、遙感科學與技術、計算機、地圖學與地理信息系統等相關專業，本科以上學歷。
（2）熟悉Arcgis、ArcGIS Pro、Mapgis、Oracle、SQL Server、ENVI等主流GIS和數據庫軟件，了解大數據處理、數據庫的建設相關技術。
（3）工作責任心強，具有較強的創新能力及團隊協作精神。
（4）工作有條理性、計劃性，親和力強，原則性強；踏實認真，具備良好的溝通協調能力。
（二）高層次人才崗位
1.全棧開發師（1名）
任職要求：
（1）計算機科學與技術、地理信息相關專業，研究生及以上學歷；1-2年以上Vue開發經驗；
（2）熟練掌握Web前端技術和標準(Javascript/ES6、HTML/HTML5、CSS/CSS3)，熟悉頁面架構和布局；
（3）熟練掌握Vue技術棧：es6+vue+vue全家桶+git；
（4）有大屏、地圖相關開發經驗的優先，熟練使用echarts可視化圖表等插件；
（5）有良好的抽象設計能力和邏輯性，善于獨立分析和解決問題；
（6）突出的學習能力，關注技術前沿，能夠快速掌握新框架、新技術，并樂于分享。
2.規劃師（2名）
任職要求：
（1）具備建筑學、地理信息、土地資源管理、土地規劃、人文地理與城鄉規劃、城鄉規劃、城市規劃、資源環境科學、環境設計、建筑設計、景觀設計、風景園林等相關專業，研究生及以上學歷或中級以上職稱。
（2）熟練掌握Office、AutoCAD、Arcgis、SU、PS、CASSS、ketchup、lumion等相關軟件；
（3）有國土空間規劃、城鄉規劃、村莊規劃相關編制經驗，熟悉自然資源國土空間規劃相關項目技術方案編寫、項目實施、項目管理、概算編制及數據建庫軟件；
（4）工作責任心強，有良好的表達溝通及組織協調能力，邏輯思維能力，有較強的寫作能力。具有注冊城鄉規劃師證書或副高級土地規劃職稱，有土地利用規劃、城鄉規劃等空間規劃編制基礎、能熟練制作鳥瞰圖、效果圖者優先。
3.GIS開發工程師（2名）
任職要求：
（1）地理信息系統、遙感科學與技術、計算機、地圖學與地理信息系統等相關專業，研究生以上學歷或中級及以上職稱。
（2）熟悉ArcGIS、QGIS等主流GIS平臺。熟悉GIS二次開發框架，掌握空間數據庫技術（如PostGIS、Oracle Spatial）及SQL語言。
（3）熟悉GIS數據處理與分析工具（如ArcPy、GDAL），具備GIS開發經驗，熟悉前端技術（HTML、CSS、JavaScript）及前端框架（如React、Vue.js）。
（4）有較強的學習能力，能快速掌握新技術，具備獨立解決問題的能力，有較強的邏輯思維能力及良好的綜合統籌協調能力。
二、招聘程序
（一）招聘方式
在相關高校開展校園線下雙選會招聘、安康市自然資源信息科技有限公司官網（https:m.bjgxhs.cn）、智聯招聘網站同步發布招聘信息。
（二）報名時間和方式
1.報名時間：自公告發布之日起至5月15日截止。
2.報名方式：請校園招聘應聘者現場投遞簡歷；社會招聘應聘者將個人簡歷、身份證、學歷、學位證、有關資質資格證書、獲獎證書復印件等有關資料掃描以壓縮包形式發送指定郵箱（767040646@qq.com）或通過智聯招聘網站投遞簡歷。
（三）簡歷篩選及資格審查
由公司人才引進領導小組辦公室按照崗位要求對投遞簡歷進行資格審核，在應聘人員滿足崗位要求下，邀請相關人員進行面試。
（四）面試及筆試
人才引進領導小組對資格審查通過人員進行面試及筆試。面試主要考察應聘者專業知識、業務實踐操作、語言表達能力、計劃組織協調能力及應變能力等。筆試主要考核應聘者上級操作能力及業務能力。
（五）綜合考察
人才引進領導小組對面試、筆試通過人員組織進行考察，重點考察“德、能、勤、績、廉”五個方面，同時對應聘人員面試情況、專業知識、專業技能考核結果、求職動機、工作成績、職業道德、榮譽獎懲等進行綜合評定，對相關材料進行復核。根據人才引進領導小組考察結果確定綜合考察排名。按照崗位招聘計劃1︰1 的比例，依據綜合考察排名確定進入體檢人員名單。
（六）體檢
參加體檢的人員按照通知時間、地點參加體檢。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。參加體檢人員對體檢結果有異議的，可在得知體檢結果后2個工作日內申請復查，復查只進行一次，體檢結論以復查結果為準。未按規定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消資格。
（七）公示
根據體檢考察結果，將擬招聘人員名單在安康市自然資源信息科技有限公司網站進行公示，公示期為5個工作日。公示期間有問題反映的人員，如經查實，取消資格。
（八）錄用
公示期滿且無異議，按相關規定辦理入職手續，所有招聘人員試用期為一個月。試用滿經考核合格后辦理正式錄用手續。
三、福利待遇
1.薪資待遇按照公司薪酬體系，依據個人工作實際情況確定；
2.繳納“六險一金”；
3.周末雙休、帶薪休假、工會福利等；
4.相關從業培訓、外出培訓機會。
四、其他事項
（一）對于應聘人數不滿足職位要求人數的情況，公司人才引進領導小組研究是否繼續進行該職位招聘。
（二）若某職位的應聘人員達不到應聘要求，該招聘職位可空缺。